Вакансия "Технический директор"

Заработная плата по результатам собеседования, опыт работы не менее 5 лет, высшее техническое образование

Должностные обязанности:

• способствовать созданию необходимого уровня технической подготовки электронного производства, его росту, увеличению эффективности производства, уменьшению издержек;
• разработка мер по модернизации производства электроники;
• разработка электронных схем и плат;
• руководство разработкой новых изделий, новых технологий (в т. ч. с участием сторонних организаций), контроль надлежащего качества разработок, обеспечивающее конкурентность выпускаемой продукции;
• проведение технических мероприятий, исследовательских и опытно-конструкторских изысканий;
• обеспечение подготовки соответствующей технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических  карт) в установленный срок;
• обеспечение качества выпускаемой продукции на всех этапах жизненного цикла продукции;
• участие в анализе и оценке технических параметров выпускаемой продукции, внедрение мероприятий по ее улучшению;
• управление разработкой эскизных, технических и рабочих проектов особо сложных изделий, используя средства автоматизации проектирования, обеспечивая при этом соответствие разрабатываемых конструкций техническим заданиям и стандартам;
• руководство проведением испытаний и сдачи в эксплуатацию опытных образцов изделий, узлов систем и деталей новых и модернизированных конструкций;
• руководство работой по сервисному обслуживанию выпущенной продукции сторонними работниками и организациями;
• координация работы по вопросам сертификации продукции, метрологического обеспечения предприятия;
• руководство проведением научных исследований и экспериментов, испытаний новой техники и технологии.

Требования:

• высшее техническое образование;
• опыт работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю предприятия отрасли не менее 5 лет;
• знание нормативных правовых документов, регламентирующих деятельность предприятия;
• порядок разработки и реализации стратегии технического развития предприятия;
• методы и принципы управления деятельностью предприятия в рыночных условиях;
• навыки эффективного ведения переговоров, умение принимать решения;
• уверенный ПК-пользователь, знание программ автоматизированного проектирования;
• порядок подписания и исполнения хозяйственных и финансовых договоров;

Мы предлагаем:

• оформление в соответствии с ТК РФ;
• социальный пакет;
• фиксированный оклад, ежемесячные премии по результатам работы;
• окончательный уровень дохода зависит уровня компетенции претендента, выполнения плана и обсуждается на балансовой комиссии;
• предоставление жилплощади для иногородних;
• использование передовых технологий, интересные и сложные задачи;
• широкие возможности для самореализации.
• В настоящее время мы динамично развиваемся и имеем обширную сеть клиентов.
• Мы являемся надежным партнером для бизнеса, а сотрудники- сплоченная команда высокопрофессиональных  работников.

Обращаться по тел. (86557) 2-65-95